公司因效益差降低员工工资逼员工辞职，员工应如何维权
公司因效益差降低员工工资逼员工辞职，员工应如何维权 我们在液化气站做充装工，之前生意特别好，一年中除春节放5到7天假外，其余既没有公休日也没有法定节假日，每天还要11个小时的高强度的劳动，工资每月3000元。现在，陡然生意淡了下来，公司减员又怕赔偿，就安排休息日，工资降为当地方最低标准1680元，我们该如何维权。
2015-09-04 19:55 田，原（江苏－苏州） 已有 0 位律师回答
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