公司辞退哺乳期员工可以申请怎样的赔偿？
公司辞退哺乳期员工可以申请怎样的赔偿？ 我在2005年3月入职，2009年7月公司才与我签订劳动协议，2010年11月生育小孩，属于晚婚晚育，公司给我3个月产假。在我休完产假上班后，公司与外资合并，要裁员，我也在其一，现在小孩才刚满5个月，目前我还在哺乳期。请问我可以申请怎样的补偿？赔偿标准是怎样的？
2011-05-04 16:10 bik9846（安徽－阜阳） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2011-05-04 16:50
可以要求公司劳动补偿，并支付赔偿金。
2 110网律师 2011-05-05 11:41
哺乳期间，不能解除劳动合同。