关于签订劳动合同的问题 2007年11月底至今，公司未与我签劳动合同，也未上保险等，现在公司同意给补缴保险，办理补缴手续必须要求有劳动合同，如果我与公司签订固定期限劳动合同，我要将签订日期写为现在，请问我可以与公司补签2007年11月底至2009年7月底的固定期限劳动合同吗？补签合同需要注意些什么？（将来我还要要求双倍工资补偿）

只要公司同意，你可以与公司补签2007年的劳动合同，但日后除非你有证据证明该合同是事后何时补签的，否则很难支持你双倍工资的主张。

应当要求补交保险，支付双倍工资，给予赔偿。

你有权补签合同。但是对你主张双倍工资赔偿不利

你有权补签合同

可在合同上写明是为了解决保问题补签的。