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公司因我严重违反公司规章制度解除劳动合同

企业以严重违反公司规章制度为由解除合同,可以要求2倍赔偿金吗?

公司以严重违反本单位的规章制度为由解除合同

公司以严重违反用人单位的规章制度为由进行辞退，请问这个理由有效吗？

公司能否对孕妇进行岗位调整。孕妇严重违反公司制度的可否解除合同

公司出具的解除合同通知书上说我旷工 严重违反公司制度 实际原因是

员工违反公司规章制度辞退要不要赔偿?