没签单劳动合同,现被厂里辞退可以要求厂里补助吗? 我想请问一下,我在现在这个单位做了一年多了。一直没有签订劳动合同。现在因为我最近私事请假时间多了点,用人单位现在要辞退我,我想知道这样他们需不需要给我一定的赔偿
2015-07-30 07:18 yucaiy……(浙江-湖州) 已有 1 位律师回答
1 张 静律师 2015-07-30 07:26
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。公司应该赔偿你一个半月工资。协商不成建议向单位所在地的劳动仲裁部门申请仲裁
相关法律问题
厂里和员工没有签订劳动合同,员工要求辞职可以按照合同终止补偿吗?
6个回复公司给我签定劳动合同了,但是合同中没有约定办理三险,而是另外补一点钱,现在公司把我辞退了,我可以要求
6个回复公司更改劳动合同 要求变更合同 不签新合同就辞退
1个回复没签劳动合同,被辞退是否可以要求支付双倍工
7个回复工龄十年,遭到公司辞退,要求自愿签订解除劳动合同,并赔偿八千元,合理吗?
3个回复劳动合同,跟厂里签订了三年合同,刚期满了几个月又继签了六年,现厂里辞退中止合同
0个回复入职只签试用合同没有签劳动合同没有买五险一金,员工在试用期辞职可以要求双倍工资和其他赔偿吗?
0个回复合同期满,被迫签订了劳动终止协议,可以要求赔偿吗?
2个回复