关于试用期工资的问题 上个月我和同学在一家餐馆打工，说好的是临时工干到九月，但没想到在上班的第六天被解雇，问之原因，说和我们专业不符，不适合当服务员，故辞之，现在他们该发工资了，他们说我们没有过考核期，所以没工资，但当时他们说三天内我们要撑不下来走了就没有工资，但问题是我们在第六天早上十一点左右才离职的，这期间集体休假半天，所以我们总共上了四天半，但现在他们说三天试用期两天考核期都没有工资，现在不知道怎么要回我的工资。

找劳动局解决，劳动局解决不了的，就自己想些办法吧！

针对你的问题答复如下：

    1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
    2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。

以上答复，如果满意，敬请采纳。