我想请教一下,公司为减人员,又想逃避裁员赔偿,借调岗位为由,逼迫员工辞职 我想请教一下,公司为减人员,又想逃避裁员赔偿,借调岗位为由,逼迫员工辞职,这样合法吗?
2015-07-21 07:52 ask201……(广东-佛山) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-07-21 09:28
需要考虑该调岗行为是否合法,否则属于违法行为,
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公司以岗位不赢利为由撤销岗位,变相胁迫员工跳槽来逃避赔偿
10个回复公司逼迫员工辞职,员工不同意,以支援其他岗位为由调到员工去其他岗位帮忙
2个回复公司逼迫员工辞职,员工不同意,以支援其他岗位为由调到员工去其他岗位帮忙
1个回复请教一下,我们公司有欠员工工资的习惯,有的欠一万多了,我听说就谎称家里有事要辞职
4个回复你好,请问公司以调离岗位为由变相裁员员工应该怎么应对
1个回复产假未结束,就被公司以产假结束没有适当岗位理由召回,员工哺乳期内辞职是否可以要求赔偿?
1个回复你好,,公司变相裁员把员工工作岗位调动,,我们员工应该怎么申请赔偿
6个回复公司以职位调动为由降低工人工资,逼迫员工辞职
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