员工工作中意外被打伤。事情经过:当天下午肇事人开车进入停车场停车
员工工作中意外被打伤。事情经过:当天下午肇事人开车进入停车场停车 员工工作中意外被打伤。事情经过:当天下午肇事人开车进入停车场停车，晚上开车离开时在收费岗楼因不愿按正价缴纳停车费，将收费人员打上至昏迷。当晚同事已报案并送医院急诊治疗，目前警方已介入调查，未反馈进度，被害人在医院急诊治疗中。请问:1、公司应如何处理。2、伤者家属应如何申请赔偿（对公司、对肇事人）。谢谢各位律师。
2015-07-19 10:33 ask201……（北京） 已有 6 位律师回答
1 宋超律师 2015-07-19 10:38
您好，可以诉讼解决
2 北京石建伟律师团队律师 2015-07-19 10:40
构成轻伤依法追究其刑事责任和民事赔偿责任。协商不成起诉索赔。委托律师为其代理
3 李建成律师 2015-07-19 11:25
你好，需要报警，进行伤情鉴定，一般轻伤以上要负刑事责任和民事赔偿责任
4 赵江涛律师 2015-07-19 18:31
应起诉、做伤残鉴定，以鉴定结果为准确定赔偿额
5 孙新律师 2015-07-20 09:25
鉴定伤情，诉讼解决。
6 赵剑律师 2015-07-20 21:15
首先报警,保留对方对你有人身伤害行为的证据。然后向警方申请伤情鉴定，根据伤情鉴定结论确定对方的责任。如果经过鉴定构成轻伤或以上，那么对方涉嫌刑事犯罪，可以要求追究其刑事责任。看伤情如何，如果经过法医医学鉴定构成轻微伤的，要进行民事赔偿，可以要求赔偿你的医药费、误工费、营养费、护理费、财产损失等
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