公司给了产假工资，现要求退回生育津贴，请问这样操作企业是否合法？
公司下发了产假工资，但不下发生育津贴是否合法？
我之前上班的时候，公司说第一个月的工资是押金，之后辞职也是提前一个半月跟领导打过招呼的
请问生育险津贴都与什么有关，？我和我同事工资基本都一样，可是
公司已效益不好 ，扣减工资合法吗
公司跟我签的合同上面基本工资是1630，工资条上面把基本改成了基础
