你好，请问一下，工厂转包，厂里要求员工（50多名）解除劳动合同
你好，请问一下，工厂转包，厂里要求员工（50多名）解除劳动合同 你好，请问一下，工厂转包，厂里要求员工（50多名）解除劳动合同，未提前30天通知，应该给予怎样的补偿，七月份又工作了几天是按照工作的这几天算还是按照本月基本工资给，我是五月四号刚刚签订的一年的合同，试用期两个月，应该给予多少补助，两个月平均4600元！，
2015-07-05 08:34 ask201……（江苏） 已有 0 位律师回答
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你好！我想请问一下！员工4月入职！一个月后我们要求签合同！员工集体拒签
0个回复用人单位要求单方面解除劳动合同关系，但不肯出具书面解除合同的证明，又不允许该员工上班，该员工该怎么办
2个回复企业提前解除劳动合同，员工应该如何要求补偿
1个回复你好 我想咨询一下辞职是提交辞职报告30天后解除劳动合同还是在用人单位签字后30天解除劳动合同
1个回复请看一下，这个劳动合同解除对员工有利吗？如何维权？
7个回复员工辞职要求赔偿，公司违法解除劳动合同
3个回复律师，你好，请问一下律师会以短信的方式告诉你要解除合同就拨打多少多少电话
0个回复公司要合资，要求员工先解除之前的合同，请问员工能拿到补偿金吗
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