在<<解除劳动关系通知书>>送达到公司之后的有关问题,烦请律师们多操心,为我提出高见,深表感谢!!! 今天我正常地去上班了,但公司的基层领导没有给我安排工作,只是让我在一个小会议室里等待,结果公司在收到我的<<解除劳动关系通知书>>后,先是让我今天就办理离职手续,但我交上去的申请书的离职原因及理由是:未按照劳动法相关条款与我签订劳动合同,现由本人提出  被迫解除劳动关系.就是这个原因,各阶层的领导都不敢签字,现在这张单子的原件还在他们手中,这对我有影响么?还有,就是我17:00准时下的班,但突然接到公司17:40打来的电话,让我去公司一趟,说叫我跟他们找的律师见个面,我没有去,有些担心,害怕说了什么对我不利的话,给他们留下什么把柄,但明天他们还会以各种方式来折磨我的,我到底该怎么做呢?我现在坚定了一个信念就是:死也不会补签那以前的劳动合同的,这样做对么?还要注意什么呢?烦请律师们多操心,为我提出高见,深表感谢!!!!!

也不需要去上班了，直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求未签订书面劳动合同期间的双倍工资。

直接去劳动局申请劳动仲裁，索要未签订劳动合同的双倍工资