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我是2015年毕业的应届毕业生,我三月中旬在上海现在这家公司面试
我是2015年毕业的应届毕业生,我三月中旬在上海现在这家公司面试 我是2015年毕业的应届毕业生,我三月中旬在上海现在这家公司面试,四月初去上的班,而且还是跳槽过去的,当时人事承诺说实习生都是有编制的,毕业后可以留下来。结果六月我咨询人事签劳动合同的事,他却说公司少了一个编制,不能签劳动合同了。已经签过就业协议了,进去时还签了三个月的实习期合同。请问这种情况我能找公司理赔吗
2015-06-11 21:48 ask201……(湖北-武汉) 已有 0 位律师回答
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