保安在上班时间因工作原因被殴打致轻伤，怎样向打人者和公司索赔
保安在上班时间因工作原因被殴打致轻伤，怎样向打人者和公司索赔 保安在上班时间因工作原因被殴打致轻伤，怎样向打人者和公司索赔，能申请工伤赔偿吗？
2015-06-01 22:18 ask201……（广东－广州） 已有 4 位律师回答
1 谭海波律师 电话：13929419720 2015-06-01 22:20
可以申请工伤试试
2 江珍来律师 2015-06-01 22:21
工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
3 宋鑫律师 2015-06-01 22:21
具体的赔偿项目包括：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、伙食补助费、营养费、精神损失费、抚养费、后续治疗费；构成残疾的还应支付残疾赔偿金。
4 110网律师 2015-06-01 22:35
你好：申请工伤认定和鉴定解决
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0个回复我妈上班时间因工作原因被同事打成微伤请问公司有责任吗打人者拒
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