用人单位动不动就对员工罚款是否违法？
用人单位动不动就对员工罚款是否违法？ 上海市某家小型外贸进出口企业的员工守则规定：迟到1次罚款10元，第二次20元，以此类推。。。。。。
请问律师，这种做法合法吗？法律是否赋予了用人单位罚款权利？
请问律师，这种做法合法吗？法律是否赋予了用人单位罚款权利？
2011-03-05 23:48 David Yin（上海） 已有 1 位律师回答
1 李军律师 电话：18917186208 2011年03月06日 21时30分
不合法。