应届毕业生签了三方协议,未签劳动合同,试用期满或者试用期内多久可以离职?在试用期是否有工资 与一家公司在毕业前签订了三方协议,到公司报道后未签订劳动合同,试用期为3个月,现在3个月快满了,一次工资都没有发,向公司提出申请在试用期满就辞职,公司说如果辞职3个月的工资就没有了。并拒绝办理离职手续。我该怎么办?
2015-05-18 21:44 527216……(陕西-西安) 已有 2 位律师回答
1 超级账号5律师 2015-05-18 21:59
拖欠工资去当地劳动监察大队投诉处理
2 孙新律师 2015-05-19 11:14
协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
相关法律问题
应届毕业生试用期与就业单位签了一份就业协议(表明试用期内离职,扣掉一个月工资),如果提出离职会扣掉工
1个回复试用期不签订劳动合同,我担心万一在试用期内离职了,我怎样才能得到自己应有的工资?
1个回复大学毕业签订三方协议,在试用期内未签订劳动合同,那在试用期内辞职违约吗?
5个回复大学毕业生,试用期内,还没有签劳动合同但签过三方协议,并规定有违约金,辞职需要承担责任的么,有工资吗
2个回复签了毕业生三方协议,还没有签劳动合同,现在走要不要交违约金?
3个回复我公司想招应届毕业生,今年6月份毕业,请问现在雇佣他们需要签什么协议或是合同吗? 劳动合同 还是劳务
6个回复在试用期内未签订劳动合同,试用期满后想离职可货赔偿吗?
4个回复关于毕业生就业offer,三方协议,劳动合同的问题。
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