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怀孕3个月,公司要求停职,工资和社保任何处理?
怀孕3个月,公司要求停职,工资和社保任何处理? 合同没到期,怀孕3个月.公司要求停职回家休息,工资和社保之类的公司全部都不管.这样合理吗?
2011-02-25 21:02 886612……(湖北-武汉) 已有 1 位律师回答
1 110网律师  2011-02-27 12:12
   单位的做法,你可以申请劳动仲裁。
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