没签合同 辞职可以马上就离开吗？
没签合同 辞职可以马上就离开吗？ 请问下，我没和工作单位签劳动合同 现在由于一些原因 不想做了，我电话告知后可以马上离开吗？谢谢
2011-02-22 22:02 xintia……（浙江－杭州） 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2011-02-23 08:45
如果你的工作不涉及交接的话是可以的。
2 倪振杨律师 2011-02-23 09:23
是在试用期吗？试用期提前三天辞工即可！
3 陈晓云律师 2011-02-23 09:53
一般不可以，但可要求未签合同期间的双倍工资。
4 110网律师 2011-02-23 10:23
一般应提前一个月告知单位，办理交接手续后离开；
若单位没意见则可以；
如需帮助请电联。
若单位没意见则可以；
如需帮助请电联。
5 110网律师 2011-02-23 14:29
不建议直接离开，因为你和单位有可能已经形成了无固定期限劳动合同关系。建议以仲裁形式解除合同，并可以主张双倍工资。若无社保还可主张补缴社保。
6 孙旭权律师 2011-02-23 18:31
协商解决或者书面辞职