提交辞职已经2个月了,单位还没审批,我拿不到离职证明,没法和下一个单位签合同 提交辞职已经2个月了,单位还没审批,我拿不到离职证明,没法和下一个单位签合同,如果走协商是也要上法庭吗?还是只有仲裁才去法庭?
2015-05-05 07:51 ask201……(北京) 已有 10 位律师回答
1 孙新律师 2015-05-05 08:03
申请劳动仲裁维权。
2 孙新律师 2015-05-05 08:07
提前30天书面申请辞职后,即可要求用人单位15日内开具离职证明。
3 徐卫东律师 2015-05-05 08:15
协商不成,申请劳动仲裁
4 赵剑律师 2015-05-05 08:21
您好,员工有权提出主动离职,提前30日通知即可,30日期满可以直接走人,不需要承担相应责任,单位应当结算工资。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
5 潘建强律师 2015-05-05 08:44
您好,提前30天辞职单位就应该批。您现可以提起劳动仲裁。
6 李建成律师 2015-05-05 08:55
你好,保存证据,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
7 孙新律师 2015-05-05 09:14
协商不用上法庭的。双方谈好即可。如果协商不成可以劳动仲裁。
8 孙新律师 2015-05-05 09:18
员工有权提出主动离职,提前30日通知即可,30日期满可以直接走人,不需要承担相应责任,单位应当结算工资。建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
9 孙新律师 2015-05-05 09:59
您好,仲裁解决
10 孙新律师 2015-05-05 10:53
申请劳动仲裁维权
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