员工被派遣去另一公司上班，员工可以拒绝吗？公司会以此为理由辞退员工不予赔偿吗？
员工被派遣去另一公司上班，员工可以拒绝吗？公司会以此为理由辞退员工不予赔偿吗？ 员工在一外企工作，上班地点是在市区内，上班时间只需要10分钟，现在公司要派遣员工去郊区很远的一个地方上班，上班时间需要2个小时，并且可能时间会在3个月以上，之后还有可能继续派遣，请问专家这样的情况员工可以拒绝去吗？公司会以此为理由辞退员工，不予以赔偿吗？
2015-05-04 14:29 kingwy……（上海） 已有 8 位律师回答
1 孙新律师 2015-05-04 14:37
您好，可以的；不可以
2 张向锋律师 2015-05-04 14:37
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
3 代雨庭律师 2015-05-04 14:39
这样的情况员工可以拒绝去，公司以此为理由辞退员工，应当予以赔偿。
4 110网律师 2015-05-04 15:13
你好，可以拒绝。如果公司单方辞退，必须进行赔偿。
5 110网律师 2015-05-04 15:22
可以拒绝。应当赔偿。
6 杨晓峰律师 2015-05-04 15:51
如果单位给予相关交通费补贴的话，原则上员工是要服从安排的，或者双方可以协商解除合同，由单位支付经济补偿金
7 张鹤生律师 2015-05-04 23:13
可以拒绝。
要给予赔偿。
要给予赔偿。
8 李军律师 2015-05-05 14:05
员工有权拒绝去。
应当赔偿。
应当赔偿。
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