我在单位工作十二年·做餐饮服务员·现合同到期单位与我签做保洁
我在单位工作十二年·做餐饮服务员·现合同到期单位与我签做保洁 我在单位工作十二年·做餐饮服务员·现合同到期单位与我签做保洁工作·我拒接它们就不和我签合同了·请问这样合法吗？我该怎样做
2015-05-04 08:14 ask201……（辽宁－沈阳） 已有 8 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2015-05-04 12:06
可以要求给予补偿。
2 董毅律师 电话：13704034821 2015-05-05 20:26
可申请劳动仲裁要求十二个月本人工资经济补偿，如有需要请来电咨询或面谈。
3 张俊东律师 2015-05-04 08:20
不合法，直接去劳动监察大队举报
4 孙新律师 2015-05-04 08:47
您好，不合法，1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。
3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
4、协商不成可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
5 张勇律师 2015-05-04 08:58
你好！因为已经到期，可以不与你签合同。但是应担给你补偿。
6 隋新律师 2015-05-04 09:13
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
7 刘丹律师 2015-05-04 10:36
直接去劳动监察大队举报
8 张俊杰律师 2015-05-04 11:31
可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权、