你好,请问公司三个月不发工资算不算违反了劳动法呢? 你好,请问公司三个月不发工资算不算违反了劳动法呢?
2015-04-28 13:29 ask201……(江苏-镇江) 已有 1 位律师回答
1 张书正律师 2015-04-28 13:32
违反了劳动法
相关法律问题
我现已辞职,公司要我等三个月才可以发放离职月的工资,请问这样有违反劳动法吗?
2个回复某国有企业已拖欠员工工资三个月,称按公司制度执行,不知道是否违反劳动法?
2个回复产假期间公司不续交保险,不发放工资,请问是否违反劳动法?
1个回复你好请问我们公司托欠我们的工资,老板跑了,经过劳动法说明天开庭
1个回复培训期间自行离职 公司不发工资 违反劳动法吗?我们公司的劳动
0个回复你好!请问公司没有按劳动法支付我们工资。我们辞职要几天可以离
10个回复你好:律师,请问我(保安)与公司的劳动合同还有半年才到期,要提前多久办理离职才不违反劳动法?
5个回复公司突然未发放奖金,算不算工资为全额发放,违反劳动法吗?
2个回复