未签订劳动合同在工作中突发脑梗塞住院。用人单位是否要给予补偿 未签订劳动合同在工作中突发脑梗塞住院。用人单位是否要给予补偿
2015-04-16 10:20 hyiyul……(江西) 已有 4 位律师回答
1 高增珍律师 2015-04-16 10:21
你好,单位不需补偿
2 110网律师 2015-04-16 10:27
可以申请认定工伤
3 110网律师 2015-04-17 06:06
如果单位没有为你交医保,导致你不能享受医疗保险,这部分损失单位承担。
4 武律师 2015-04-29 00:16
要给与赔偿的,可以申请认定工伤的
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