你好，我在厂里上班，已经4个多月了，还是试用期，我已经提前20天就提出辞职了
你好，我在厂里上班，已经4个多月了，还是试用期，我已经提前20天就提出辞职了 你好，我在厂里上班，已经4个多月了，还是试用期，我已经提前20天就提出辞职了，也交了辞职表，因为一直招不到人，领导一直不签字，我明天不想去了，如果不去他们一定不给我工资，我能申请仲裁吗？我没签过合同
2015-03-31 19:09 ask201……（安徽－合肥） 已有 5 位律师回答
1 姜万东律师 电话：18156022198 2015-04-01 15:28
可以申请劳动仲裁
2 陈晓云律师 2015-03-31 19:48
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求双倍工资、补交保险、经济补偿
3 徐亮律师 2015-03-31 21:20
试用期提前三天即可！
4 110网律师 2015-03-31 21:22
可以申请劳动仲裁，因为你没签劳动合同，可以主张公司赔偿双倍工资，劳动仲裁委员会会支持的，不过你要有证据证明劳动关系的存在。欢迎来电咨询。
5 陈德品律师 2015-04-01 15:42
你好，可以申请仲裁维权的，如有需要可来电咨询。
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你好，我在厂里上班，已经4个多月了，还是试用期，我已经提前20天就提出辞职了
0个回复劳动法规定试用期辞职要提前三天，我上班6天立刻口头提出辞职有没有工资？
1个回复你好，我想咨询一下。年前在一家私人小厂上班，年底提前一个月提出辞职
3个回复你好，大律师，我在厂里上班，1个月试用期，但在试用期间，老板不要我做啦
1个回复律师你好，我女朋友在1家超市上班，已经提前1星期打了书面辞职报告
2个回复你好！我在试用期，不适应工作环境要辞职，厂里不批，说要提前1个月写辞职报告，我该怎么办啊
2个回复你好我在饭店上班。没签合同我已经提前1个月告诉老板要辞职了。可是他压我半月工资
1个回复你好，我上班已经十几天，想要辞职，但公司是7天试用期，过了以后必须在干1个月才能辞职
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