生病住院，其厂不给假，要求代办离职。否则不予结算上月工资
生病住院，其厂不给假，要求代办离职。否则不予结算上月工资 当初因为生病所以从厂里辞职，后面因为病情治好那边同事说让回去继续上班，但是进去的时候是借的别人的身份证进去，至今已有两年半了。厂里也是知道是借的假身份过去的，直到如今，再次生病，拿病例请假时，公司说名字不对，不予批假，让其代办辞职，否则不予结算工资。公司这么多年也没有给其购买社保。请问这种情况是否可以要求公司赔偿？谢谢
2015-03-14 15:36 look穷1……（湖南－益阳） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2015-03-14 15:41
这是可以要求公司承担赔偿的
2 王景林律师 电话：13042158889 2015-03-14 15:58
如果协商不成，可以劳动仲裁解决。
3 石兰轩律师 电话：13607370618 2015-03-14 18:38
可以要求赔偿
4 110网律师 2015-03-15 10:43
可相应主张权益
5 陈瑜律师 2015-03-19 21:15
你好！公司可以不赔偿。
6 110网律师 2015-03-21 21:46
可以要求办理社保，否则向法院起诉要求赔偿损失。我是益阳的，你可以委托我帮你办，免费为你法律咨询，还可以帮你打官司（电话号码这上面有），还可以办公室咨询。
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