平时星期一到星期六正常上班星期日休息一天，节假日放几天假，在接下来的时间里都要补回来
平时星期一到星期六正常上班星期日休息一天，节假日放几天假，在接下来的时间里都要补回来 平时星期一到星期六正常上班星期日休息一天，节假日放几天假，在接下来的时间里都要补回来，就连过年放的假都要在接下的日子里用星期天补回来。这样违反了中华人民共和国劳动法吗？
2015-03-08 15:42 ask201……（江苏） 已有 1 位律师回答
1 周网龙团队律师 2015-03-08 21:37
按你所述是违反的,国家的规定的标准工时,超出的部分要依法支付加班工资,
相关法律问题
公司让工人星期一至星期五休息，而星期六~日却上班只给平时工资合不合理
1个回复公司每天上班时间超过15个小时，晚上加班，不给加班费，节假日不休息，违法吗？
1个回复律师你好，我们厂平时上班时间是早上八点到中午十二点，休息一个小时
0个回复在正常上班时间，因下雨而暂时休息，突发死亡，算工伤吗？
7个回复亲属在上海一家台湾公司上班，公司为其买的有综合保险，利用“星期六休息的时间”去一家建筑工地当“临时工
2个回复你好 我老婆在医院上班五年多啦 单位没星期只给一天假 节假日也不能休息 如果休息就扣工资 现在
7个回复我们公司是单休制，2011年的五一五月一号和五月2号放假，星期天正常上班，星期3正常上班，这样的休息
3个回复我朋友在一个人公司上班有四年了一个月只有四天休息节假日不休息也不给上保险我应该找哪个部门咨询
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