关于辞退员工的赔偿
关于辞退员工的赔偿 您好！我是成都某商场管理部（物管部）员工，劳动合同签订的试用期为2010.07.13--2011.01.12,公司在2011.01.13把我辞退，请问我可以要求公司赔偿我相当于我两个月工资的赔偿金吗？
2011-01-18 11:49 opera1（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 李同红律师 2011-01-18 11:54
你好，合同到期的话可以要求支付经济补偿金。劳动合同法第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2 喻远军律师 2011-01-19 05:54
有权要求相应的赔偿。