劳动合同的工资发放形式
劳动合同的工资发放形式 有一当事人在同一单位上班10年，2003年单位改制。与单位签订劳动合同。工资以承包果园的收益中发放，社会保险也是自己上交到单位。尔后由单位再交社保站。请问单位的做法合法吗？
2011-01-14 09:27 曹进辉（湖南－郴州） 已有 1 位律师回答
1 刘昱律师 电话：13907316483 2011-01-15 14:39
承包经营按承包合同的约定。社保必须由单位交，但是约定个人要上缴给单位的社保金也必须按约定缴纳。