工伤纠纷 下雪天本人在单位厂区内滑倒，原本应该12点下班，本人在11点多时到单位宿舍取工作用刀具，出了车间时滑倒的，现医院诊断右膝骨折，需住院手术，单位不肯报工伤，非认定我在工作时间离开车间，现在自己写个人工伤认定申请，单位要我提供摔倒时目击证人，请问需要我自己举证么？现在我在医院，医保没办，工伤没办，家庭困难没有后续治疗手术费用。请问我能先走医保，争取不耽误治疗，现在工伤有争议，等工伤裁定后，若认定为工伤，能再按工伤处理么？若单位不作为，我该怎么寻求法律途径？谢谢

针对你的问题答复如下：

      1，属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。
      2，在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
      3，切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。 
      4，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。
      5，解除劳动关系的工伤赔偿主要包括：一次性伤残补助金，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

以上答复，如果满意，敬请采纳。

你好，工伤的确需要你举证证明，你可补充证据申报工伤。