您好,本人于12月30日向公司提交了书面辞职表,说明上班上到1月31号为止 您好,本人于12月30日向公司提交了书面辞职表,说明上班上到1月31号为止,但公司压着不予批复,说要等他招到人才能批准我的离职,签的合同上有写明:乙方解除本合同,应当提前30日以书面形式通知甲方,乙方擅自离职应当承担对甲方造成的经济损失。
请问 :1、我2月1号不去上班需不需要承担责任?
2、公司不给办理离职,我到期交还完应交物品,自行离开,工资能不能全额要到?多久能拿到工资?需要通过哪些途径?准备什么资料?
3、办理健康证的钱公司给报销了,我能不能要求拿回健康证?
4、在职期间公司未给交社保,能否要求公司以现金的形式进行相应补偿?补偿金额如何算?
感谢您看完内容,希望能得到您专业的解答,非常感谢!
请问 :1、我2月1号不去上班需不需要承担责任?
2、公司不给办理离职,我到期交还完应交物品,自行离开,工资能不能全额要到?多久能拿到工资?需要通过哪些途径?准备什么资料?
3、办理健康证的钱公司给报销了,我能不能要求拿回健康证?
4、在职期间公司未给交社保,能否要求公司以现金的形式进行相应补偿?补偿金额如何算?
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2015-01-30 00:36 ask201……(福建-厦门) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-01-30 08:45
没交社保的可以要求补缴
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您好,我在这边上班,现在想辞职,公司这边不批准,而且说公司有明文规定说要做满三个月才能提交辞职
1个回复您好!我是广西1商场的促销员,本人已在公司辞职,不过51法定节假日我也上班了
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3个回复关于提前30天书面提交辞职报告,公司不经员工本人协商,即日要求走人
5个回复提交书面辞职一个多月了 公司一直不批 今天不想去上班了 压了我半个月的工资 可以要回来吗
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1个回复您好,本人本月初提出离职并提交申请,公司只口头回复ok,后我自己提出由于工作已交接的差不多
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