公司没有未员工购买社保，怎么办
公司没有未员工购买社保，怎么办 你好，我们是家装饰公司，当初应聘时承诺过转正后购买保险，但没说购买什么保险。现在我已经是正式员工了，但是公司并未与我签订劳动合同（公司规模不大），也没有给我买保险，这是违法的吗？注册公司必须给员工买社保吗？还是五险一金都要买？
2015-01-26 10:23 Sukie6……（四川－成都） 已有 10 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话：13018210906 2015-01-26 20:19
您好，可以申请劳动仲裁要求公司补缴社保、支付双倍工资、经济补偿金。
2 110网律师 2015-01-26 10:25
违法的。可以到当地的劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。
3 110网律师 2015-01-26 10:27
可以要求补缴的。
4 孙新律师 2015-01-26 10:28
是基本的保险，没有一金。可以到到劳动监察大队投诉。
5 都燕果律师 2015-01-26 10:29
其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，而住房公积金的购买没有强制性。但双方在劳动合同中对住房公积金购买另有约定的除外，对于以上情况，建议双方协商处理，若双方协商不成，劳动者可以收集相关证据向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。
6 110网律师 2015-01-26 10:35
到当地的劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。
7 110网律师 2015-01-26 10:43
您好，公司做法违法，建议和公司协商处理。
8 北京石建伟律师团队律师 2015-01-26 10:56
可以要求补缴，协商不成向劳动监察部门投诉
9 何青超律师 2015-01-26 11:16
申请劳动仲裁。
10 110网律师 2015-01-26 11:53
不购买保险可以向劳动部门投诉。