你好,我在一家工厂做焊工,现在公司面对效益不好,准备放员工长假,但是员工不同意,
公司因效益不好解散是否应給予员工补偿(没有签订劳动合同)
公司效益不好,和员工续签合同时候,
公司效益不好,和员工续签合同时候,工资保持不变,不涨工资,是否可以,如果可员工不愿意续签,是否需要补
你好:因为公司效益不好,想解除员工合同,请问员该怎样维权?谢谢
公司效益不好辞退员工
公司最近以公司效益不好为由自行降低员工工资标准,并说谁不愿意
如果一个公司领导从另一个公司挖员工结果因公司效益不好把该员工请辞是否应该补助应有的损失