一位五十几岁的男子在厂里上班，没有鉴劳动合同，为了公司的才产安全
一位五十几岁的男子在厂里上班，没有鉴劳动合同，为了公司的才产安全 一位五十几岁的男子在厂里上班，没有鉴劳动合同，为了公司的才产安全，举报他人盗窃，结果举报人被盗窃人在晚上下班后叫人被打伤了半年之久，针对这件事怎么处理
2015-01-13 13:56 ask201……（江苏－南京） 已有 1 位律师回答
1 超级账号5律师 2015-01-13 14:18
你好，及时报警处理。属于工伤的话，可以申请工伤，按照工伤标准要求单位赔偿。。。
请采纳。。。
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