销售行业辞职，2年前入职的合同说不给发当月工资还要补交上个月工资一起做违约金
销售行业辞职，2年前入职的合同说不给发当月工资还要补交上个月工资一起做违约金 工作了两年，一直兢兢业业，因为个人家庭原因要辞职，而当初刚来不懂就签了这个合同，合同上写，如果由乙方（我）提出辞职，扣除当月工资并补交上个月工资作为违约金，这个合法吗
请问这个合理吗？是不是不符合劳动法25条，公司没有专项培训过，都是入职培训和公司的讲课，也没培训合同，就入职合同里写的
请问这个合理吗？是不是不符合劳动法25条，公司没有专项培训过，都是入职培训和公司的讲课，也没培训合同，就入职合同里写的
2015-01-10 10:49 mengji……（吉林－长春） 已有 0 位律师回答
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在没有签订合同下辞职,该店要求扣违约金，还要扣去他们按排的休息日工资
1个回复工作一个半月公司不签合同而且辞职走了还要等下个月才能拿当月工资
2个回复劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金
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13个回复我在二房东手里租下一套房子，对方和房东签下一年合同后违约，让我和他一起承担违约金
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