我是一名收银员，在一个开发区工作，本来上班时候说上一休一，中午吃饭晚上个半个小时
我是一名收银员，在一个开发区工作，本来上班时候说上一休一，中午吃饭晚上个半个小时 我是一名收银员，在一个开发区工作，本来上班时候说上一休一，中午吃饭晚上个半个小时，一天加吃饭11个小时，一个月也176个小时了，可是现在突然改变了，让一个月加两天上班，从早上9点到晚上6点，这算补班？还是加班？还有，上一整天这个吃饭算不算呢？
2015-01-09 22:07 ask201……（天津） 已有 3 位律师回答
1 齐志龙律师 2015-01-09 22:31
收集证据仲裁
2 杨立宝律师 2015-01-10 08:00
可以申请仲裁。
3 韩士队律师 2015-01-10 09:42
可以申请劳动仲裁
相关法律问题
我们公司入职的时候说一天8小时制，开始入职一个多月以来几乎天天加班，平均一天工作接近12小时，这样公
1个回复您好，我是一名保安，在学校门口工作，每天上班时间是24小时性质的
0个回复请问上班期间8小时内，中午吃饭途中出了意外算工伤吗
3个回复我是一名在药房上班的在职员工。我们的工作时间是上两天休一天。但是上班时间是从早上七点半上到晚上九点。
2个回复你好,我想问1下,我在公司上班期间,中午吃饭的时候喝了点酒然
6个回复在网上找的兼职 是在KTV晚上上班一个小时40元 要交押金300 这是骗子吗
4个回复工作9年没有买任何保险，没有休息，前6年24小时工作制，后3年早上6点30上班晚上8点下班，可以向单
1个回复综合工时制，8点30上班17点30下班，中午吃饭1小时，月休8天，但现在要变成每天要我们多休1小时，
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