非因工死亡可获得哪些赔偿 2010年12月16日凌晨2时左右我的一位亲戚在广州的一家公司上班期间突发急病送到医院于20日晚10点左右死亡,劳动局鉴定非工伤,因超过48小时,该公司没有签订劳动合同,没有购买社保,没有休息日,每天上班12小时,现该公司对此事不闻不问,公司老板避而不见,请问申请劳动仲裁可以请求哪些赔偿,标准是多少?公司与员工签了不买社保,上班12小时无休息日的协议是否合法有效?
2010-12-24 12:17 martin……(广东-广州) 已有 2 位律师回答
1 庄晓玲律师 2010-12-24 12:26
签订的协议不合法。
建议和公司协商索赔效果好一点。
建议和公司协商索赔效果好一点。
2 110网律师 2010-12-24 14:14
一、非因公负伤死亡,可要求发放丧葬费、供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。
二、签订不购买社保,12小时无休息日的协议,该两个条款是违法的,是无效条款。
二、签订不购买社保,12小时无休息日的协议,该两个条款是违法的,是无效条款。