请问如果主动要求公司解雇我，可以拿到补偿吗？
请问如果主动要求公司解雇我，可以拿到补偿吗？ 本人为公司服务近五年，待遇一直较低，现在要离开公司，想通过让公司解雇的方式获得一点补偿。部门领导也同意解雇，但在这之前要先发两封警告信。现在已经发了两封警告信了，警告信中主管写的内容是不服从工作安排，但部门经理在签字时有注明我自己想离开公司，并想获得补偿。我都签了不接受。
请问，这种情况，如果我拿到解雇单离厂后申请劳动仲裁，有希望拿到公司的补偿吗？
请问，这种情况，如果我拿到解雇单离厂后申请劳动仲裁，有希望拿到公司的补偿吗？
2014-12-09 19:54 wangju……（广东－深圳） 已有 6 位律师回答
1 高志博律师 电话：18686729300 2014-12-10 10:08
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
2 刘祖虎律师 2014-12-09 19:56
可以拿到赔偿
3 杨俊圣律师 2014-12-09 20:15
公司非法解雇才有赔偿，你自愿离职就没有。
4 江珍来律师 2014-12-09 20:32
单位违法解雇你的话，根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
5 110网律师 2014-12-10 09:24
违法解除，可要求支付双倍赔偿金。
6 110网律师 2014-12-10 10:45
违法、无故解雇的就有经济赔偿金，协商解除的是有经济补偿。但是严重违反公司规章制度，合法辞退的是没有任何补偿的，还有员工主动离职的，也是没有经济补偿的。
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