尊敬的各位律师，您好，我是建筑工地技术员，2013年7月于公司转正
尊敬的各位律师，您好，我是建筑工地技术员，2013年7月于公司转正 尊敬的各位律师，您好，我是建筑工地技术员，2013年7月于公司转正，至今日，今天23日公司工程部口头通知于本月25离职，给发了一个员工自动离职申请，之前拖欠工资费用7800元，补助9000元，手里没有劳动合同，别人代签的，如果我填写之后，对我可能造成不利么？如果不签，我可以通过劳动仲裁要回我的工资么，还有补助的费用是否受法律保护每天驻外补助50元基本工资2600 请您能详细解答一下，不胜感激！
2014-11-24 10:43 ask201……（辽宁－沈阳） 已有 4 位律师回答
1 朱君秀律师 2014-11-24 10:46
答：双倍工资，以及经济补偿金。
2 隋新律师 2014-11-24 10:48
你好！可主张双倍工资，经济补偿金。
3 张俊杰律师 2014-11-24 10:48
可以通过劳动仲裁维权，需要帮助 可来电咨询详谈，帮你研究个方案
4 110网律师 2014-11-24 10:49
这是可以解答的
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