精神病患者解除劳动合同问题
精神病患者解除劳动合同问题 我们公司有两位精神病患者，正在住院，但住院时间已经超过24个月，请问我公司能否与其解除劳动合同？解除劳动合同是否需要其监护人签字？如果其监护人拒绝管理患者，又该如何解除劳动合同，谢谢！
2008-09-16 14:38 chenjn……（四川） 已有 5 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2008-09-16 14:42
医疗期满，经鉴定，丧失劳动能力的，可以解除合同。
2 朱学田律师 电话：15552997888 2008-09-16 15:02
如果患病与工作无关，是可以的
3 110网律师 2008-09-16 14:53
可以解除合同
4 杨一林律师 2008-09-16 15:59
要看是否认定为工伤。
5 陈新明律师 2008-09-30 11:07
建议携带详细资料当面咨询律师，以便律师全面了解案情。