孕期公司解除劳动合同的问题。
孕期公司解除劳动合同的问题。 本人与公司签订的劳动合同期限是2009.10月-2012.12月，公司的注册地点是北京，营业地点是济南，本人于2010年7月怀孕，至今已有近4个月，公司无视劳动法的规定于2010年10月20号强行与我解除劳动合同，请问我如果申请仲裁的话可以请求哪些赔偿？在济南仲裁可以么？非常感谢！
2010-11-01 19:18 led5204（山东－济南） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2010-11-01 19:30
可以在济南申请劳动仲裁，并要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金、休产假期间工资等等损失。
2 2010-11-01 19:34
可以要求公司支付赔偿金。可以在济南仲裁。