工作1年劳动合同到期离职，但是公司后面才买的社保，到离职只买了三个月，离职时能要求公司补尝吗
工作1年劳动合同到期离职，但是公司后面才买的社保，到离职只买了三个月，离职时能要求公司补尝吗 工作1年劳动合同到期离职，但是公司后面才买的社保，到离职只买了三个月，离职时能要求公司补尝吗
2014-11-05 10:39 lan-蘭（广东－广州） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2014年11月05日 10时45分
您可以与公司协商沟通，协商不成时就到劳动局申请仲裁维权
相关法律问题
原劳动合同到期后，公司忘记续签合同，劳动者继续工作，工资社保如常发放，现主动离职，要求经济补偿金
2个回复员工离职未得到公司同一，也没有做工作交接，就不来了，但是没有签订劳动合同，企业该怎么办？
1个回复单位11月5日解除劳动合同，没有提出要求办理离职手续，但是不给办理社保转移！
1个回复我在公司工作5个月了，公司还没有同我签订劳动合同及缴纳社保金，如果我提出辞职可以要求补偿吗?
4个回复我在一家外资企业工作近7年，劳动合同是由第三方公司签订的，现在合同未到期，公司要求换一家第三方公司重
1个回复我的劳动合同还没有到期、但是公司要求合同转签、
4个回复在同一公司连续工作11年，15年底合同即将到期，是否可以要求公司签订无固定期限劳动合同？
4个回复我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告
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