递交辞职信一个月后是否可以直接离职
递交辞职信一个月后是否可以直接离职 我9月9号递交的辞职信，10月10号是否可以直接离职。（合同未到期） 公司领导说要我交接完成以后再离职，但是一直没给招聘新人，我是否可以直接离职。
2014-09-28 09:36 bilei1……（山东－青岛） 已有 7 位律师回答
1 常相坤律师 电话：18766118539 2014-09-28 09:37
你好，提前一个月可以提出辞职，然后走人；最好在走之前协商好工作交接。
2 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-09-28 09:38
这是可以直接离职的
3 王洪运律师 电话：15865599019 2014-09-28 11:25
可以自己离职，没有什么后果。
4 武传清律师 2014-09-28 09:45
可以直接离职。请致电咨询。
5 邹连香律师 2014-09-28 10:03
你好，可以直接离职并办理离职手续。
6 徐志远律师 2014-09-28 10:03
可以。。。。。。。。。。。。。。。。。
7 110网律师 2014-09-28 13:13
员工提前一个月书面通知单位，可以解除劳动关系，单位如果既不安排交接，又不批准离职，是不合法的。这种情况下应该视为员工已经和单位之间解除劳动关系。