没签合同有交社保怀孕了强调离工作地点
没签合同有交社保怀孕了强调离工作地点 没签劳动合同，但有交社保，社保是番禺的总公司名字的。现在我怀孕了。总在公司工作两年，一直在广州的分公司上班，现在要求我过去番禺总公司上班，但我不愿意，现在公司想不要我，逼我写辞职信。我可以等你炒我或是停发工资后，再到区申请劳动仲裁吗？公司注册地址是番禺，他们有理由强调我去番禺上班吗？哪方胜诉大点？
2010-12-07 16:18 guoker（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2010-12-07 16:23
在怀孕期间公司是不能解雇你的，你可以不写辞职书。
2 110网律师 2010-12-07 16:36
女职工怀孕期间单位不能解除劳动关系，也不能变更工作地点为由变相解除劳动关系。你可不写辞职信。
没有签订劳动合同，从2008年1月1日起，可要求支付双倍工资。
没有签订劳动合同，从2008年1月1日起，可要求支付双倍工资。
3 欧学文律师 2010-12-07 18:18
公司是不能强迫你变更工作地点的，你要明确发函表示异议；自己辞职对你非常不利，会导致无法赔偿
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