我和幼儿园签订了为期1年的合同，因为实习期间她并没有遵守她当初答应我们的
我和幼儿园签订了为期1年的合同，因为实习期间她并没有遵守她当初答应我们的 我和幼儿园签订了为期1年的合同，因为实习期间她并没有遵守她当初答应我们的。我们打算离职，但合同中提到因行业特殊性，教师应在学期结束前两个月提出，和扣留1000块钱的风险押金。我们强行离职是否要赔偿。
2014-09-12 14:48 短信用户（） 已有 2 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-09-12 14:51
这是要按照过错承担赔偿的
2 超级账号5律师 2014-09-12 14:49
收取押金违法。若协商未果，到所在地劳动局申请劳动仲裁。
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幼儿园实习期间没签合同.其后签了一份转正表后口头协议答应过继续做。但是现在不想在幼儿园做。
1个回复而且老师说我们实习生和酒店签订了实习1年还是什么的合约还是协议可是我从来就没有见过和签过
0个回复您好。我想咨询1个问题。我们单位基本每个月都会拖欠工资。而且没有和我们签订用工合同
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