关于离职后奖金问题的咨询
关于离职后奖金问题的咨询 去年5月任职一家企业，将奖金分为三部分，月度60%，季度20%，年度20%，奖金部分没有在劳动合同中体现，今年7月份，离职，公司拒不结清去年年度奖金，另扣发本年1-2季度奖金，和上半年奖金，是否可以要回
2014-09-11 17:13 dmding……（陕西） 已有 3 位律师回答
1 康治斌律师 2014-09-11 17:18
针对你的问题答复如下：
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复，如果满意，敬请采纳。
2 超级账号5律师 2014-09-11 17:23
用人单位不合理也不合法，可以先到劳动监察大队投诉，投诉未果到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
3 超级账号5律师 2014-09-12 09:14
建议与单位协商，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。