员工工伤休息后不愿上班怎么处理
员工工伤休息后不愿上班怎么处理 我公司有员工未参加社保，但出了工伤事故，已给医药费报销，已休息一年多，现在上班工作他不愿意做怎么办
2014-08-12 12:41 606071……（浙江－杭州） 已有 4 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2014-08-12 14:26
那你们解除劳动关系把。
2 张 静律师 2014-08-12 12:46
需要按工伤赔偿
3 110网律师 2014-08-12 12:48
超出停工留薪期仍不来上班的可以按照单位规章制度辞退处理。
4 110网律师 2014-08-12 14:28
可以视为自动离职