促销员偷拿赠品，给超市保安抓住，公司会扣我工资吗？合理吗？ 你好！我是个临时促销员，我在下班准备回家的时候偷偷的拿了自己家的赠品（两个水杯和两个杯面）换上便装后出超市安检门那里给超市保安拦截下来（门没有响声）说我是促销员，必须检查包，就让我自己打开给她看，结果她发现了我的水杯和杯面，就把我带进了一个办公室里做，叫我问有没有超市的工作证号的牌子，类似于进场证一样的东西，我也不太清楚，我说我没有进场证，然后他们就叫我填写了一个谈话内容的小表格，我姓名电话什么都没写，只写了一行字，“厂家让把赠品，耳麦，衣服带回去。”之后他就喊生鲜部的班长过来，在等班长过来的过程中，我就借口上厕所悄悄溜走了，后来班长打电话给我的业务员，业务员知道了我的事情后说是明天去解决处理这事情，业务员跟我说他被超市的人罚了钱，后来我公司的主管就打电话给我叫我明天下午就把衣服还回去给他，可是我一共干了3个礼拜，一共6天，一天60元，360元的工资他都没有发给我呢，我很烦恼不知道公司会不会扣我工资或者是怎么样？我跟公司都还没有签约过促销员合同（南京市劳动合同书 ），我想咨询一下律师我的工资360元，他会全发给我吗？还是说扣除一点，如果扣除的话金额多少呢？我很着急~~谢谢大家帮我回答下问题，谢谢了！！！！！！！！

你好，首先，即使没有签订合同，只要你有证据证明你的工作，也能构成事实劳动关系。其次，工资应当足额发放，但如果认为你违反公司规章制度，需要进行罚款，应当另行扣除，而至于罚款多少，要看公司的制度规定了，如果你认为处罚存在问题，可以与单位协商解决。