我想咨询1下在单位上班受了工伤等伤残等级鉴定出来过后辞职是不
我想咨询1下在单位上班受了工伤等伤残等级鉴定出来过后辞职是不 我想咨询1下在单位上班受了工伤等伤残等级鉴定出来过后辞职是不是马上就能拿到1次性医疗补助金和伤残就业补助金？
2014-05-07 13:24 短信用户（上海） 已有 6 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2014-05-07 13:27
这是可以要求补偿的
2 江苏容睿律师事务所律师 2014-05-07 13:30
要看你的伤残等级情况的。
3 孙新律师 2014-05-07 13:33
需要申请工伤认定的。
4 申维丰律师 2014-05-07 13:40
您好，是的。
5 江珍来律师 2014-05-07 21:04
工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。具体可以进我网站查阅相关案例。
6 张向锋律师 2014-05-08 10:35
解除劳动合后，可享受一次性就业补助和医疗补助。
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4个回复您好:我想咨询下，工伤等级以下来，评定是9级伤残，单位负责人说要解除劳动合同
7个回复工伤认定后进行伤残等级鉴定但未达到伤残等级的,但是病况仍然存在的 工伤鉴定结果已经出来，判定是工伤，
5个回复你好!我想问一下我今年鉴定工伤等级是十级!保险公司赔付了一次性伤残补助金,现在我想辞职不知道能不能拿
4个回复伤残等级鉴定出来后还能算工伤停工留薪期吗
4个回复伤残等级鉴定出来后还能算工伤停工留薪期
4个回复国企职业病，单位不出证明，工伤没有办法鉴定伤残等级？？
1个回复单位如何为工伤员工办理残疾证？残疾证等级与伤残鉴定等级有什么
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