关于劳动法
关于劳动法 在某单位工作12年，在此期间没有签订过任何合同。今年这个单位要解散，说只给补6个月的工资别的什么都不管了。请问他们这种做法对吗？我应该得到什么样的合理补偿呢？
2010-11-02 20:50 lccw21……（辽宁－盘锦） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2010-11-03 15:55
这样做违法，建议你们集体申请劳动仲裁要求公司给予补偿，公司应在08年与你们签订劳动合同的，如果没有那一年后你们视为无固定期限劳动合同，公司仍不签订合同的，你们有权要求支付双倍工资。
2 2010-11-12 16:45
不对，可以申请劳动仲裁