当时签合同的时候没有明确工作地点，但是我们这天津工作了将近9个月，现在通知去别的地方工作，我们要求公
当时签合同的时候没有明确工作地点，但是我们这天津工作了将近9个月，现在通知去别的地方工作，我们要求公 当时签合同的时候没有明确工作地点，但是我们这天津工作了将近9个月，现在通知去别的地方工作，我们要求公司赔偿，是否符合法律程序？谢谢
2014-04-23 10:38 BOYU11……（天津） 已有 4 位律师回答
1 杨立宝律师 2014-04-23 10:47
可以的，属于变更工作地点，你们有权拒绝并要求赔偿
2 孙新律师 2014-04-23 11:05
可以的。。。
3 陈晓云律师 2014-04-23 11:08
你的要求不违法
4 江苏容睿律师事务所律师 2014-04-23 11:13
属于变更合同内容，需协商，可以拒绝的。
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