公司克扣员工工资或加班费，劳动者如何单方面解除劳动合同？
公司克扣员工工资或加班费，劳动者如何单方面解除劳动合同？ 公司不给加班费的话，员工按怎样的流程解除劳动合同？需要提前一个月通知公司么？是不是还按公司的辞职流程办理？还是另写一份书面的解除通知或口头通知就行呢？求各位律师解答！
2014-04-23 03:41 刘永胜（广东－广州） 已有 6 位律师回答
1 江珍来律师 电话：13925083225 2014年04月23日 05时55分
委托律师发律师函解除合同要求经济补偿金
2 孙新律师 2014-04-23 03:43
可以申请劳动仲裁。
3 张 静律师 2014-04-23 06:06
可以申请劳动仲裁解决
4 110网律师 2014-04-23 10:05
不需要提前通知，详细情况可以电话联系我。
5 杜均品律师 2014-04-23 10:43
可以申请劳动仲裁。
6 杨艳国律师 2014-04-23 17:23
先要提出,如果公司不给再解除,有需要可以和本律师联系,可风险代理成功后收取费用